揭秘“假”IT培训机构的六大套路

几年前的“3.15”消费者权益日，教育这一良心工程的话题曾被推至风口浪尖。

这一年，媒体曝光了龙某教育违规经营、师资山寨、乱像不断的黑幕，号称将要在A股上市的教育公司，为了在上市之前，达到2000个分校的目标，它加速铺点，不断扩张，最终被挖出30余城市教学点无办学资格，师资薄弱，追求短期内收益等问题，在教育工程上急功近利令世人担忧。

同年7月，北京青年报曝光了学某教育虚假宣传扩张的背后黑幕，广告宣传含“水分”，声称的“一对一咨询、一对一定制……”等宣传内容根本很难做到；而培训师资名不副实，号称所有老师全部来自重点学校，拥有5年以上优秀教学经验和3年以上个性化教育经验，而事实并非如此，武汉中心一位老师大学毕业两三年，从未在中小学任教，入职时甚至没有查看毕业证、教师资格证等证书，没有任何的笔试和面试，就直接签订了合同。

其实，一直以来，教育培训机构始终是家长和学生密切关注的对象。

近二十多年来，国内教育培训机构从无到有再到风起云涌，其发展速度之快令人咋舌。无论是青少年的课业辅导、兴趣养成，还是成人的技能培训，教育培训机构原本都是锦上添花的存在。

然而，随着教育培训行业的发展，一些“假”培训机构不断出现，让原本平静的市场变得变幻莫测。

互联网+时代下，IT培训机构市场在不断发展，培养出众多优秀人才的同时，一些“假”机构的出现也让市场变得鱼目混珠，杂乱无章，乱象丛生。

而乱象的背后无非是对经济利益的竞逐，当一些培训机构将商业利益放到学生利益前面时，那么自热就会出现上述曝光的情况。那么，造成的后果无非是往小了说，坑骗学员，损害学员权益；往大了说就是让整个IT培训界变得“乌烟瘴气”，美好不再，是对整个互联网行业甚至整个社会的不负责任。

但是，对大家来说，参加培训机构依然是入行IT行业的重要选择。尤其是一些跨行、跨专业等零基础的学员。既然无法避免，那就坦然面对。在IT培训市场乱象丛生的今天，大家怎样做才能挑选到一家正规的培训机构呢？

下面就为大家拆解“假”培训机构的常用套路，以备不时之需！

套路一:广告宣传“签合同，包就业、高薪资”

再好的培训机构，也不能保障所有的学员全部高薪就业，况且培训机构和企业是没有合作关系的，推荐就业有可能，但是包就业是不可能的。所以，这种夸张的虚假广告，一看就是忽悠。

套路二：打着面授旗号，实则视频教学

一些“黑心”培训机构往往对外宣称面授教学，实则采用视频教学，与在家看视频自学没有多少差别。好一点儿的会采用“总部面授，分校视频同步教学”模式，而一些小的培训机构甚至到处东拼西凑，网上下载别家培训机构的视频来教学，效果可想而知。

套路三：名师授课，虚晃一枪

在IT培训市场，用名师打广告的现象屡见不鲜，也不足为奇。但有些培训机构看似很牛，因为他们拥有在软件界大神级别的培训老师，并且在自己官网上会有很醒目的照片和文字，同学们被老师的名声吸引报了名，但来到机构上课后却不是那么一回事了，别说大神讲课了，有的同学整个培训期间，连大神的面都没见过，这不是打着名师的称号唬人嘛。

套路四：声称招聘实习生，实则变相招生

大家可能会遇到这种情况，在招聘网站投递了简历，往往会收到未投递企业的电话，他们一般声称是技术公司，接受零基础实习生。面试时，你就会发现先交钱再就业的“骗局”，其实这也是培训机构的一种手段，很常见，希望大家不要掉以轻心。

套路五：虚假定向实训，IT公司与IT培训机构互相勾结

　　有些培训机构打着定向实训的口号，和一些IT或是相关的培训公司相互勾结。其实，有些只是走一种形式罢了，学员通过实训根本学不到技术，或者只能学到浅显的技术。毕业定向是没问题，但是低待遇或是其他的原因会逼迫这些学生最终选择离开的，都是浮云。

套路六：低价格，超值优惠，忽悠你没商量

现在，有些培训机构的培训费已经降到了几千元。培训费用降低，随之带来的问题就是老师质量的下降和培训时间的缩水，培训效果很难保障，所以大家选择培训机构时切勿贪图便宜。

IT培训机构的出现是为了解决软件开发技术飞速发展导致企业人才青黄不接的局面。可是，偏偏有部分培训机构完全脱离正轨，为了赚钱，与本该有的教育观念背道而驰，将整个IT培训行业带向完全偏向利益甚至畸形的状态！各种坑蒙拐骗的手段层出不穷，虚假宣传，害苦了一批又一批的想要学习想要成长的人。

所以，选择培训机构时一定要擦亮眼睛，谨防被骗。

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