Java架构师高端培训到底培养的是什么样的人才？

Java架构师应该是大部分Java程序员的职业目标了。许多码农已经工作五六年才刚刚做到架构师这个职位。那么参加Java架构师培训班的同学能够拥有怎样的技术呢?一般来说，有两个方面，一是基础技术，二是组织能力和提出解决方案的能力。下面动力节点的小编跟你详细解释一下。

架构师考虑的是整体项目，如何组织结构，以满足业务要求和性能要求。架构师应根据业务特点和系统性能要求，提出解决问题成本最低的设计方案，为了架构而架构是万万不行的。请记住，架构师的效果是满足项目需求，其次是最低的硬件网络成本和技术维护成本。架构师需要根据业务发展阶段提前预测系统架构的下一阶段解决方案，并考虑当前架构的升级和扩展，以便于系统升级;否则，当系统瓶颈来临时，出现问题，或当前架构无法扩展，直接丢失重做，或大量扩展问题，给企业造成不可挽回的经济和时间损失。

架构师是由程序员、到开发人员、再到高级开发人员逐步积累起来的。一个好的架构师不太可能在短时间内就速成。就算你是参加了Java架构师培训也不太可能在一两个月内掌握，建议在敲代码时多思考，而不仅仅是满足于完成当前的工作。你可以尝试用不同的方法来实现一个功能，进而分析优缺点。在阅读别人的代码时，你也应该学习别人为什么这样写。当有一些积累时，你可以去系统化学designpattern，并逐渐应用到工作中。熟练之后，你会发现你可以写一个比较高水准的项目需求计划。在这一步中，你积累了很多需求分析经验，也可以把需求的问题提炼出来，代码的重复使用率也能提高。这已经进入了架构师的门槛，接下来你要做的就是培养你预测需求变化的能力。当你的设计总是能以最低的成本适应需求的变化时，你就是一个合格的架构师。

动力节点也有架构师的课程，涵盖架构师全部刚需技术，欢迎各位小伙伴来学习。